為了認真落實公司“三嚴三實”專題教育整改措施，公司開展了新增取證需求調查，經調查匯總分析認為，公司《關于新規下員工建造師取證注冊獎勵的通知》對鼓勵在職員工參加建造師相關專業考試起到了一定的推動作用，但從公司市場開拓、項目履約及中長遠發展考慮，需要增設相關專業并適當加大獎勵力度。為此，公司1月22日發出通知，希望符合報考條件的員工踴躍報考，對通過考試取得相應專業執業資格證書的員工進行一次性獎勵。
         2016年度按國家《建造師執業資格考試實施辦法》等規定，通過考試方式取得的建造師（一級建造師：港口與航道工程、公路工程、市政工程、礦業工程；浙江省二級建造師：公路工程、礦業工程）、一級注冊建筑工程師、一級注冊結構工程師、一級注冊巖土工程師、注冊測繪工程師等專業執業資格證書。
        考試取得上述執業資格證書，并在公司注冊成功的，除按相關文件規定每月給予注冊補貼外，公司再給予一次性獎勵，獎勵的額度根據專業的緊缺程度給予6000-30000元不等的一性獎勵。